|
Предполагаемое взаимодействие по должности (функциональное и линейное) |
линейно-функциональное |
|
Полномочия
|
представлять предложения по совершенствованию методов проектирования, представлять предложения по совершенствованию существующих и разработке новых видов продукции, представлять предложения по улучшению условий труда, представлять рацпредложения и предложения по развитию предприятия, представлять интересы конструкторского направления во взаимоотношениях со структурными подразделениями компании и соисполнителями (в т.ч. внешними), иные полномочия, связанные с реализацией профессиональной деятельности |
|
Ответственность
|
за результаты работы и принимаемые решения |
|
Средства труда (оборудование и обеспечение рабочего места)
|
компьютер с ПО, офисная техника, необходимая мебель и канцелярские предметы, комната отдыха с оборудованными настольными играми (дартс, футбол, теннис), место приема пищи оборудованное холодильником, кофе-автоматом, микроволновкой, кулером |
|
Основные должностные обязанности
|
научно-исследовательские работы, опытно- конструкторские работы, планирование, поиск и выбор оптимальных конструкторских решений, подбор материалов, оборудования, изделий, проектирование, расчеты, разработка КД, авторский надзор
|
|
Общие требования к работнику: |
желание развиваться, открытость, лояльность, опрятный внешний вид, желательно отсутствие вредных привычек |
|
Образование (основное, дополнительное), разряд, категория |
высшее
|
|
Специальность, квалификация
|
ведущий инженер-конструктор, инженер-конструктор 1, 2 категории |
|
Опыт работы (в качестве кого и в сфере какого направления) |
инженер-конструктор (механик), предпочтительные направления: электроника, ЭМС, термодинамика, прочностные расчеты, промышленный дизайн |
|
Наличие сертификатов, специальных навыков |
приветствуется |
|
Навыки работы с людьми
|
приветствуются |
|
Навыки работы на компьютере |
необходимы |
|
Требуемые профессиональные навыки, знания и качества (не менее 5) |
отличное знание ЕСКД, САПР (Autocad, Solidworks и т.п.), методов проектирования и технических расчетов, технологий производства |
|
Требуемые личностные качества работника (подчеркните не менее 5 качеств или дополните список прочими):
|
- профессиональная интуиция - целеустремленность - эрудированность - организаторские способности - исполнительность - инициативность - планомерность - творческий потенциал - внимательность - стремление к успеху - аналитический склад ума - коммуникабельность - стрессоустойчивость |
|
Другое |
график работы, варианты: по режиму работы предприятия
|